Aleksander Duda: To są wyjątki, jeśli zawodnik potrafi dobrze obsługiwać social media

[bieganie.pl]

Aleksander Duda tworzy materiały wideo pokazujące jednych z najlepszych biegaczy na świecie. Przeszedł drogę od pasjonata piszącego na forum bieganie.pl o zagranicznych biegach (znany jako @Ricardo ), do twórcy, który współpracuje z managerami wspierającymi rozwój najlepszych, afrykańskich biegaczy. Jakimi drogami dotarł do Afryki i na najważniejsze europejskie biegi, czy znajomość języka amharskiego przydaje się mu w pracy i czy afrykańscy biegacze rozumieją znaczenie social mediów. Między innymi o tym porozmawialiśmy przy okazji maratonu w Walencji.
https://bieganie.pl/sport/ciekawostki/a ... ial-media/

[pawo]

Niezmiennie trzymam kciuki.

[yacool]

Jest potencjał na własną agencję menedżerską i pójście własną drogą, za którą inni będą podążać. Wytyczanie trendów to najambitniejszy projekt i sposób na życie. Myślę, że wystarczy po prostu wyrwać się stąd i od razu pojawiają się możliwości rozwoju. Powodzenia.

[dziki_rysio_997]

To mi się podoba! I takich ludzi szanuję.
Bardzo nieoczywista droga ale dzięki konsekwentnej pracy, odważnym decyzjom i świadomości tego, co się chce osiągnąć, pasja zmienia się w sposób na życie/karierę.
Duże brawa i trzymam kciuki za dalszy rozwój!

[Ricardo]

Dzięki wszystkim za pozytywne komentarze.

Jest potencjał na własną agencję menedżerską i pójście własną drogą, za którą inni będą podążać. Wytyczanie trendów to najambitniejszy projekt i sposób na życie. Myślę, że wystarczy po prostu wyrwać się stąd i od razu pojawiają się możliwości rozwoju. Powodzenia.

Dalej nie jestem za bardzo przekonany do "menadżerowania", bo z rozmów się przekonałem właśnie, że to jest jednak styl życia, w którym trudno oderwać się od tej pracy.

[yacool]

Minusem współpracy z czarnymi jest ich słabe zaangażowanie, brak długofalowego myślenia i znikoma lojalność.
W opcji masz rozwożenie pizzy albo inne ciekawe zajęcia w PL, które pozwalają oderwać się od pracy.

[Ricardo]

Minusem współpracy z czarnymi jest ich słabe zaangażowanie, brak długofalowego myślenia i znikoma lojalność.
W opcji masz rozwożenie pizzy albo inne ciekawe zajęcia w PL, które pozwalają oderwać się od pracy.

Myślę, że to nie są jedyne opcje. Na razie próbuję medialnie i zobaczę jak bardzo mogę to rozwinąć